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發(fā)布時間: 2016-2-6 13:09
正文摘要:本帖最后由 子子61961 于 2016-2-16 10:17 編輯 ( R6 u9 J- C+ M" i0 w6 W: Y" G: f8 q3 q( k. R. F# S" N5 ^/ @: O) m 《關(guān)于修業(yè)歷程的反思》 . z9 j: r* ?; n6 V0 _: s8 o7 e# ] \) l7 U! }0 y9 ... |
憤怒真的是刻在人類骨子里的情緒,所以很佩服那些在被人指責(zé)中第一時間冷靜思考的人。工作中因為“如果不去主動注意就會出問題”這個因素犯錯而被人職責(zé)的情況真的很多,換成我來說第一時間可能是震驚詫異,完全喪失思考的能力,從而有生氣憤怒沮喪的情緒波動。今天看了zz前輩的這篇文章,趁著年輕,確實應(yīng)該改善一下自己的思考思維,多讀書迭代自己的舊的、不成熟的思考體系了。感謝! |
ZZ前輩是一個非常注重細節(jié)的人,是我我做不到。 |
正在讀大學(xué),平時與其他人交流的少。讀了這篇文章感覺受益良多,以后也要嘗試著做出改變了 |
沒得錯,機械制圖的工程師大多獨處,安靜,重視邏輯與規(guī)則,忽略了語言組織能力與影響他人的能力,樓主說的很棒 |
必須頂 |
* o; s! o% M# j% K5 z2 n$ Q 拜讀受益,感謝分享 |
子子先生 |
真的是受教了,我也是那個在讀書期間只關(guān)注學(xué)習(xí),不注重與人交流的人 在職場上,就要經(jīng)歷更多的時間去積累& q' d% v- v& o4 L |
樓主歸納事情的方法很值得學(xué)習(xí) |
寫的很好,贊! |
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