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樓主: 破碎重鑄
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叛將出去做的規(guī)模比我們還大

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21#
發(fā)表于 2019-11-23 09:45:52 | 只看該作者
aguolaode 發(fā)表于 2019-11-23 09:36; N6 R7 L6 O# a" ]
都是互相仿、、、什么告不告的

5 W: t! J! n5 k* |, e8 ^我這邊就有這種事發(fā)生,拿著老東家圖紙出去自己開公司做設(shè)備,被告了又賠錢又坐牢8 }. U& \9 t7 ?! g8 \* }5 x5 H5 _: D

點(diǎn)評(píng)

他老東家肯定是申請(qǐng)專利或有保密合同的。被法律給約束住了再違法這就沒轍了,命不好。  發(fā)表于 2019-11-25 10:21
22#
發(fā)表于 2019-11-23 09:49:31 | 只看該作者
Slainet 發(fā)表于 2019-11-23 09:45  z) r1 q" |7 w
我這邊就有這種事發(fā)生,拿著老東家圖紙出去自己開公司做設(shè)備,被告了又賠錢又坐牢
( j9 e& h; y3 @, A) g: @9 A
觸動(dòng)專利了吧
: J3 `! A9 V/ N3 t
23#
發(fā)表于 2019-11-23 09:54:08 | 只看該作者
我都知道原來公司出去有3個(gè)人自己開廠了
24#
發(fā)表于 2019-11-23 09:55:53 | 只看該作者
機(jī)械社區(qū)618 發(fā)表于 2019-11-23 09:28$ F9 `2 F( I6 d9 }0 u
那種想通過努力工作得到老板賞識(shí)并升職加薪的人,才是最幼稚的人。然而,這種人多得很。他們只看到少部分確 ...
! @. K% s( C* e$ w* [  X, C
一個(gè)同事跟了老板二十年,每次喝酒聊天時(shí)就說老板賺了錢不會(huì)虧待我們的,老板人品如何如何好。這些年老板賺得盆滿缽滿的,結(jié)果他半點(diǎn)紅利都沒享受到,工資沒咋漲,還是繼續(xù)干著他的鉗工。在老板心里,這公司賺錢是自己的本事,祖上積德,時(shí)來運(yùn)轉(zhuǎn)了,跟你們這幫員工沒半毛錢關(guān)系
  o7 s1 G4 b- l" s' o( S$ J

點(diǎn)評(píng)

很多老板眼里是沒有勞動(dòng)價(jià)值觀的,你是能人,能干高于你薪水的工作,那就塞給你做,沒獎(jiǎng)金的,老板眼里就是付你工資買了你工作時(shí)間,讓你干啥都是應(yīng)該的。不會(huì)考慮行業(yè)工作價(jià)值給你加薪水。  發(fā)表于 2019-11-25 10:25
這種老板比比皆是,特別是中小型企業(yè),一抓一大把。  發(fā)表于 2019-11-25 08:57
ngn
你說的這種老板,我還真見過  發(fā)表于 2019-11-25 08:36

評(píng)分

參與人數(shù) 1威望 +1 收起 理由
ngn + 1 思想深刻,見多識(shí)廣!

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25#
發(fā)表于 2019-11-23 10:36:14 | 只看該作者
為什么叫”叛將”?沒有永遠(yuǎn)忠誠的員工!平臺(tái)不足以能展現(xiàn)他的才能,出去單干也很正常!人各有志,能當(dāng)老板的人絕非普通人的心里想法,有能量的人,總得有一個(gè)能量的出口!
26#
發(fā)表于 2019-11-23 10:45:09 | 只看該作者
lurenyi 發(fā)表于 2019-11-23 09:55
& _8 L2 O' ]0 M1 U& r; p一個(gè)同事跟了老板二十年,每次喝酒聊天時(shí)就說老板賺了錢不會(huì)虧待我們的,老板人品如何如何好。這些年老板 ...
$ T& ]3 |4 |- A6 i9 Z9 ^9 l( v8 o
贊同LZ、、、是正解
9 Z* W0 P& [$ F7 T8 v/ ], `
27#
發(fā)表于 2019-11-23 10:51:21 | 只看該作者
廣州粵研鐘彥華 發(fā)表于 2019-11-23 09:16, N& M1 C( I: C/ z! U/ T" R
麻蛋!搞了一輩子設(shè)計(jì),從沒把在公司設(shè)計(jì)的圖紙賣給其它公司,就是以前同事要也不賣,最近才知道,很多都不 ...

/ `( g5 ?& |. y- F  o以大俠之功力,現(xiàn)在的公司沒有股份?( `& _$ U: |6 K
28#
發(fā)表于 2019-11-23 10:52:29 | 只看該作者
lurenyi 發(fā)表于 2019-11-23 09:55( f# H/ }1 u/ y
一個(gè)同事跟了老板二十年,每次喝酒聊天時(shí)就說老板賺了錢不會(huì)虧待我們的,老板人品如何如何好。這些年老板 ...

3 c+ u- T% |/ c7 H" j/ x' X7 u# O合同都有不遵守的,酒話也能信?0 q, t) m; _" m- i% `' R" O
29#
發(fā)表于 2019-11-23 11:03:44 | 只看該作者
梟雄是留不住的,這不很正常嗎。眼紅。別人為什么能做大,肯定是有原因的。
30#
發(fā)表于 2019-11-23 11:20:22 | 只看該作者
正好幾天聽了一段法律節(jié)目是有個(gè)有關(guān)員工離職這個(gè)問題的。第一點(diǎn)是關(guān)于保密協(xié)議的簽署了保密協(xié)議,是否能夠得到補(bǔ)償,比如就業(yè)面比較窄的專業(yè),離職后再工作問題,是否能得到補(bǔ)償。再有就是企業(yè)對(duì)保密工作采取沒有采取具體的手段措施,也是法院考量的因素,就員工能拿著圖紙出去創(chuàng)業(yè)這個(gè)就考慮企業(yè)有問題了。比如俺曾經(jīng)待過的企業(yè),內(nèi)外斷網(wǎng),U口封閉,拿到現(xiàn)場(chǎng)的筆記本也不能輸出,只能看,這樣如果你手上有公司的東西那就可以認(rèn)為你是“違法”所得了。還遇到過將一個(gè)設(shè)備拆分,由幾個(gè)廠家加工然后再組裝的。

點(diǎn)評(píng)

正解!沒保密措施的技術(shù)和文件稱不上公司技術(shù)資產(chǎn),很多公司保密協(xié)議是沒有法律效力的  發(fā)表于 2019-11-25 10:33

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