機(jī)械社區(qū)

 找回密碼
 注冊(cè)會(huì)員

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
樓主: loplop
打印 上一主題 下一主題

公司公布了技術(shù)部門所有人的工資

[復(fù)制鏈接]
31#
發(fā)表于 2021-2-1 21:35:34 | 只看該作者
老大腦洞夠大
32#
發(fā)表于 2021-2-1 21:57:08 | 只看該作者
gaxisjtu 發(fā)表于 2021-2-1 20:32
6 l' ], I1 V3 }; i. f0 H  k技術(shù)總監(jiān)才40K/月?我有點(diǎn)不信

2 y- E  h' |( Y技術(shù)總監(jiān)也看公司規(guī)模,不是什么機(jī)械設(shè)備公司的技術(shù)總監(jiān)都能掙基本工資月薪40k,我自己也是和這個(gè)稱呼,30K還不到呢,90%的機(jī)械技術(shù)總監(jiān)掙不到基本月薪40K,我們國(guó)外總部的技術(shù)一把手都不到這個(gè)數(shù)。
7 y& p* R: b! G  f

點(diǎn)評(píng)

主要看城市,上海深圳,40K的總監(jiān),誰(shuí)給你干?  發(fā)表于 2021-2-3 13:12
33#
發(fā)表于 2021-2-2 04:11:47 | 只看該作者
保密唯恐不急,還這樣。不知結(jié)果會(huì)啥樣。
34#
發(fā)表于 2021-2-2 08:07:18 | 只看該作者
搞事情
回復(fù)

使用道具 舉報(bào)

35#
發(fā)表于 2021-2-2 08:21:32 | 只看該作者
魍者歸來(lái) 發(fā)表于 2021-2-1 12:33* H% S) W5 L( o+ f% F+ ?/ v/ \
老板這一手玩得真心牛逼啊。錢拿得少的,不用老板辭退,年后差不多自己就主動(dòng)走了;還能留下的,就證明是沒(méi) ...
: L% [- K1 j1 a' u2 Y* g' L4 U
敢這樣搞的公司,肯定有點(diǎn)實(shí)力吧,不怕你走,也不怕你不走。
) Y1 R" \' C. ~1 R
36#
發(fā)表于 2021-2-2 08:22:20 | 只看該作者
愛(ài)吃的小魚魚魚 發(fā)表于 2021-2-1 15:03
' m! V$ a: \" w. T7 f2 `$ D9 e" ]像我們公司的設(shè)備部,雖然說(shuō)是機(jī)構(gòu)是主擔(dān)當(dāng),但實(shí)際情況是機(jī)構(gòu)加班最多,背鍋?zhàn)疃,待遇工資相對(duì)電氣、影 ...
2 F8 M9 L$ V% c* B* r, D: s% h
哭了
37#
發(fā)表于 2021-2-2 08:27:07 | 只看該作者
期待樓主放出圖片!
38#
發(fā)表于 2021-2-2 09:19:26 | 只看該作者
粵研當(dāng)年技術(shù)部每月的工資是透明的,因?yàn)樗龅捻?xiàng)目比較大,基本上都是多人合作做一個(gè)項(xiàng)目,錢的分配公布出來(lái)誰(shuí)有不同看法可以跟老總溝通,工資保密對(duì)于有心人來(lái)說(shuō)還是會(huì)打聽(tīng)到的- X5 ~' M& K, i& H7 p# q$ V( T
39#
發(fā)表于 2021-2-2 10:28:02 | 只看該作者
老板搞事情啊,中國(guó)人一貫的不患寡而換不均,這么一玩怕是有瓜吃了。
40#
發(fā)表于 2021-2-2 10:51:18 | 只看該作者
工資透明還是第一次見(jiàn),以待后續(xù)

點(diǎn)評(píng)

你去國(guó)企,學(xué)校看看,很多都是這樣的。我第一份工作就是這樣的。所有人的工資明細(xì)列在一張A4紙上。然后給你簽字。 一般這樣干的單位,同一級(jí)別的工資差不多,算平均吧。想多漲工資,只有升領(lǐng)導(dǎo),你得有那能力  發(fā)表于 2021-2-3 13:15

本版積分規(guī)則

小黑屋|手機(jī)版|Archiver|機(jī)械社區(qū) ( 京ICP備10217105號(hào)-1,京ICP證050210號(hào),浙公網(wǎng)安備33038202004372號(hào) )

GMT+8, 2024-9-27 19:26 , Processed in 0.054879 second(s), 16 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表