機械社區(qū)

 找回密碼
 注冊會員

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
樓主: zhaojunxian
打印 上一主題 下一主題

如何選擇

[復制鏈接]
11#
發(fā)表于 2022-4-21 17:37:16 | 只看該作者
要是我,就領退役金
9 p$ c: h  X: e) Y1 {再做點小生意,拿兩份錢7 i$ P# v; w* X. s: }4 X) J4 g
回復 支持 反對

使用道具 舉報

12#
發(fā)表于 2022-4-21 17:37:32 | 只看該作者
30歲不到就四期退伍.......如果不考慮直招士官的情況,那可是14歲不到就當兵去了。
$ d0 u/ ^* N# Q/ W- F+ H; T% ^這種基本沒啥生活閱歷,長期跟社會脫節(jié)的的情況,花錢的事一定別讓他自己做主。2 r  ^% p& Q# A9 k
如果家里有路子,能找個好點的單位接收,要個體制內(nèi)工作其實是最優(yōu)解。: g% s4 o$ d/ O; H8 n
其次是一次性拿100w,最次的才是拿低保。* @& M* j: R2 d
開車就別開了,還不如干保安......
回復 支持 反對

使用道具 舉報

13#
發(fā)表于 2022-4-21 17:37:36 | 只看該作者
干什么也千萬不要跑運輸.千萬
回復 支持 反對

使用道具 舉報

14#
發(fā)表于 2022-4-21 20:22:24 | 只看該作者
4級士官這么好混了現(xiàn)在?要16年吧( `& T( I. s4 |! y2 H# A3 h
  讓他跟你表弟學Java.呀  有人帶著進步不要太快,你表弟月薪5萬 教個月薪2萬的徒弟不難吧8 S! F% Q: I! I# c5 d7 ^
  你丫的不會想讓他跟你干機械吧

點評

現(xiàn)在加工中心師傅都能拿2萬月薪  發(fā)表于 2022-4-22 08:37
我建議他學數(shù)控加工 或者設備維修  發(fā)表于 2022-4-22 08:36
學歷不夠 初中畢業(yè)就去當兵了  發(fā)表于 2022-4-22 08:34
回復 支持 反對

使用道具 舉報

15#
發(fā)表于 2022-4-21 21:23:30 | 只看該作者
退役金以后會漲的吧?每個月拿4500,再去找個工作。

點評

不會的 漲的。。。  發(fā)表于 2022-4-21 22:14
回復 支持 反對

使用道具 舉報

16#
發(fā)表于 2022-4-21 23:26:26 | 只看該作者
還是走體制吧,細水長流,最起碼有保障,你看這次疫情,體制內(nèi)怎么的都不會缺錢,打工人就不一樣了,
* o/ L, N" P: W
回復 支持 反對

使用道具 舉報

17#
發(fā)表于 2022-4-22 07:16:19 | 只看該作者
鑫森淼炎垚 發(fā)表于 2022-4-21 16:11
0 ]( d- E8 s; e, V, j" Y6 C先拿了100W花著,過幾年后再靜坐、拉橫幅、喊口號。
) ?% Z9 r2 W  I2 ~' u" [; b
你是高手
" A' O/ ]/ e' a
回復 支持 反對

使用道具 舉報

18#
發(fā)表于 2022-4-22 08:06:26 | 只看該作者
去體制內(nèi)
回復

使用道具 舉報

19#
發(fā)表于 2022-4-22 08:25:20 | 只看該作者
三十歲不可能去躺著的,一定是要干點什么吧?手里100萬是干,一個月先開4500塊錢也是干的。這倆個選項應當選100萬。再就是進體制,,,,排除法.
回復 支持 反對

使用道具 舉報

20#
發(fā)表于 2022-4-22 15:14:00 | 只看該作者
個人觀點 不能拿100W,不說自己會不會理財,能不能守得住。就突然多了100W 親戚都會惦記的  不借傷感情,借了親戚也就沒了。如果自控能力再差點,被不懷好意的人一帶就歪了  幾年敗沒算慢的。   家里有關系可以傾向體質(zhì)內(nèi),否則干一輩子基層也沒啥意思,不如每月拿4500,再學門手藝,一月賺一萬多細水長流。
回復 支持 反對

使用道具 舉報

您需要登錄后才可以回帖 登錄 | 注冊會員

本版積分規(guī)則

小黑屋|手機版|Archiver|機械社區(qū) ( 京ICP備10217105號-1,京ICP證050210號,浙公網(wǎng)安備33038202004372號 )

GMT+8, 2024-9-27 12:10 , Processed in 0.053129 second(s), 14 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回復 返回頂部 返回列表