|
看著工資在增加。其實(shí)隱性的損失很大的。/ M1 O$ i, F+ o K& _# ~
還是要乘早找一個(gè)好的平臺(tái),長(zhǎng)期留下來(lái),升職,帶團(tuán)隊(duì)。這才是長(zhǎng)久之計(jì)。$ ~' x) L% e; A' ?6 R
穩(wěn)定在一個(gè)好的公司,比不停跳槽的總收入高太多了。
# h% X0 | G3 r) B7 \& r6 U) u) A/ X8 P7 q; I; b
好的公司除了基本的12個(gè)月工資之外,還有:) s/ g, p+ U( T6 i
1,年底雙薪
+ { S- f: |- N# ~2 D9 {& K+ k6 {, }2,年終獎(jiǎng)
- G- Y. e# `) j; }. s5 W- d9 W3,企業(yè)年金
1 M) X; ]# G- F1 G2 r7 z( `4,員工理財(cái)計(jì)劃,與工作年限掛鉤
5 v* P7 J0 y: R) h7 O" F5,商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)" [2 s( K( R* D
6,五險(xiǎn)兩金以上年的綜合收入/12為基數(shù)
5 Z9 S3 d0 v$ Z+ t7,超長(zhǎng)的工作年限,如果被裁,會(huì)有一大筆賠償金3 i6 d, Z5 {; F2 d6 q* b
8,其它與工作年限掛鉤的福利
( l; {% U* p1 q2 s* `
; s/ K% E# E+ I1 Q/ t一旦跳槽,看似基本工資增加了幾千,實(shí)際上損失是非常巨大的。 |
|