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關(guān)于就業(yè)協(xié)議限制范圍

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1#
發(fā)表于 2022-11-23 15:19:22 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
如果簽了競(jìng)業(yè)協(xié)議的話,再跳槽時(shí),在行業(yè),具體負(fù)責(zé)的部件,職位都不能和上家一樣嗎?( g( N8 J+ R2 N1 d3 s
比方說(shuō),我是做機(jī)床的,機(jī)械工程師,負(fù)責(zé)機(jī)床的主軸設(shè)計(jì)% k5 g/ j7 g6 @
如果再跳槽的話,以下哪種情況會(huì)有限制
6 \2 g* Q# f3 y6 K在機(jī)床行業(yè),擔(dān)任機(jī)械工程師,設(shè)計(jì)機(jī)床夾具或者是溜板箱
2 i& s  l0 Y1 t" W在汽車或航天或機(jī)器人行業(yè),設(shè)計(jì)汽車曲軸、汽車的底盤、汽車的主軸,或者去機(jī)器人設(shè)計(jì)手爪、設(shè)計(jì)機(jī)器人的機(jī)械臂,或者是航天企業(yè),設(shè)計(jì)機(jī)翼,職務(wù)也還是機(jī)械工程師! V9 f. M+ Z3 b# R- C. y
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2#
發(fā)表于 2022-11-23 15:27:13 | 只看該作者
首先要看給了多少補(bǔ)償
3#
 樓主| 發(fā)表于 2022-11-23 15:28:52 | 只看該作者
sgxap666 發(fā)表于 2022-11-23 15:27* R  o2 x% I2 r
首先要看給了多少補(bǔ)償

. j$ y+ w& C* G3 O1 \9 ^" O8 K前一年度的20%工資  u3 b: ~7 x+ p0 U+ O

點(diǎn)評(píng)

毛線,我以前在廣州那簽的是按最低生活保障金一年,兩年內(nèi)不能去同一個(gè)行業(yè)。  發(fā)表于 2022-11-23 15:36
4#
發(fā)表于 2022-11-23 15:29:26 | 只看該作者
應(yīng)該問(wèn)律師
5#
發(fā)表于 2022-11-23 15:38:13 | 只看該作者
不知道# ]) @$ ?# g" I0 ~5 I% k
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6#
發(fā)表于 2022-11-23 15:38:14 | 只看該作者
一般限制的是去競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手家做事,這種情況,無(wú)論你以前是設(shè)計(jì)主軸的,現(xiàn)在設(shè)計(jì)螺釘,都會(huì)被限制住。9 M6 G. i3 ~: g) @+ T+ G' b( i
因?yàn),制定的主體方有很大的權(quán)力去認(rèn)定你是否受限制,沒(méi)有理由,我給錢就說(shuō)了算。+ t* B: ?+ `9 j4 x
如果你去的是另一家公司,也設(shè)計(jì)主軸,但人家和你原來(lái)的公司,沒(méi)有一點(diǎn)交集,原主大概率會(huì)認(rèn)可的。

點(diǎn)評(píng)

認(rèn)同  發(fā)表于 2022-11-24 08:56
說(shuō)的對(duì)!不是你具體工作內(nèi)容,而是根據(jù)你新去的公司的業(yè)務(wù)范圍認(rèn)定的。只要和原公司業(yè)務(wù)范圍有類同重合,都可以認(rèn)定為你不能從事!  發(fā)表于 2022-11-23 15:49
7#
發(fā)表于 2022-11-23 15:44:13 | 只看該作者
競(jìng)業(yè)協(xié)議簽歸簽,是否進(jìn)行競(jìng)業(yè)賠償要看離職時(shí) 是否啟用競(jìng)業(yè)協(xié)議!8 L! L. R& l4 X4 P
簽了,然后接著啟動(dòng)的競(jìng)業(yè)協(xié)議,然后才涉及到賠償?shù)膯?wèn)題;& R7 l, v5 s5 x$ }/ r

6 _1 W6 N6 m  o; m/ S" I賠償?shù)脑?,不低于上一年度的0.3倍的月平均收入(或所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn))。- h) D# F4 C8 c  {' d% q
日常接觸的,啟用競(jìng)業(yè)協(xié)議的,很少或者極少吧,萬(wàn)分之一 不到吧。
# N0 q, E) ?6 S1 K* J
8#
 樓主| 發(fā)表于 2022-11-23 15:56:19 | 只看該作者
shentu 發(fā)表于 2022-11-23 15:38
1 b. W6 e/ D3 O. a0 p1 C' u1 x一般限制的是去競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手家做事,這種情況,無(wú)論你以前是設(shè)計(jì)主軸的,現(xiàn)在設(shè)計(jì)螺釘,都會(huì)被限制住。! G( S2 m( ~- K! @7 N$ ?% P
因?yàn)椋?...

3 ?7 t( Y6 k6 x1 {他們指定了限制了一個(gè)公司,其他的還說(shuō)限制不局限于 某某行業(yè)、某某企業(yè)、獵頭機(jī)構(gòu)和企業(yè)' R2 @8 \& [+ _9 L" S$ I  t
以及其他與公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同和類似的機(jī)構(gòu)、企業(yè)和個(gè)人
6 |' o# P' J' S) @: _- ^1 v) ]- C2 C" {; U7 E: ]% W5 F9 Y
今后合同解除的話,公司這邊還會(huì)有權(quán)對(duì)乙方履行結(jié)業(yè)限制義務(wù)監(jiān)督和檢查
2 @2 s% V+ h1 ~% r; o: E8 K- X如果乙方新工作,應(yīng)于入職新工作前的10日內(nèi)向甲方提供新工作單位詳細(xì)信息: i( K* m: c1 g' U

+ R: R' n0 D& \" C3 w, r. a# n真是個(gè)霸王條款  K6 w* r6 o% r* w% L
9#
 樓主| 發(fā)表于 2022-11-23 15:57:14 | 只看該作者
一個(gè)小學(xué)生呀 發(fā)表于 2022-11-23 15:44( f- @7 z* h( h0 I& z
競(jìng)業(yè)協(xié)議簽歸簽,是否進(jìn)行競(jìng)業(yè)賠償要看離職時(shí) 是否啟用競(jìng)業(yè)協(xié)議!
* Y: V/ q% L4 C4 }8 K  S8 v簽了,然后接著啟動(dòng)的競(jìng)業(yè)協(xié)議,然后才 ...

9 w% h9 R0 q, f. q, d2 Z他們指定了限制了一個(gè)公司,其他的還說(shuō)限制不局限于 某某行業(yè)、某某企業(yè)、獵頭機(jī)構(gòu)和企業(yè)1 P5 D0 g3 x+ I- Z* V( H: v
以及其他與公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同和類似的機(jī)構(gòu)、企業(yè)和個(gè)人
1 K, @* K! T3 i3 x- O/ D
0 I# n7 v/ W( O# ?, t! @今后合同解除的話,公司這邊還會(huì)有權(quán)對(duì)乙方履行結(jié)業(yè)限制義務(wù)監(jiān)督和檢查% r5 C% }; [: s# p& [* t. y4 N5 ^9 N
如果乙方新工作,應(yīng)于入職新工作前的10日內(nèi)向甲方提供新工作單位詳細(xì)信息* _: D9 V. G* C* S6 E
7 Y3 ]8 U! o$ K* q( D% l) q0 V$ G
真是個(gè)霸王條款# ?; N" {8 B3 P

點(diǎn)評(píng)

別扯淡了,不簽?zāi)隳苋肼殕幔?nbsp; 發(fā)表于 2022-11-23 16:13
雖然我也是乙方,多少公允一點(diǎn),咱也不能說(shuō)甲方霸王條款吧,法定義務(wù)是對(duì)等的,就像強(qiáng)奸是犯罪一樣(明顯不合理會(huì)判定為無(wú)效的,你簽了,也算你半推半就認(rèn)同的。)。  發(fā)表于 2022-11-23 16:05
10#
發(fā)表于 2022-11-23 16:12:51 | 只看該作者
壯志凌云1988 發(fā)表于 2022-11-23 15:28
7 S9 u3 O. z* z) F0 ~1 ]. E前一年度的20%工資
" I# k6 S7 j6 }2 Y0 y, y
一般上一年度綜合的1/3,兩家公司有業(yè)務(wù)相同的都不能,當(dāng)然錢多多哪都可以去
4 L: t" j5 x% W& X0 b

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