工人7天班

2020我一定行

小編不要亂改標(biāo)題
+ ~* F+ [8 D/ j' |% N我發(fā)現(xiàn)我工作過的廠子，工人朋友們都非常棒，都能接受7天工作制，晚上還能加班，全年無休，大學(xué)生就不行了，你讓他周六來上班，都還嘰嘰歪歪，我們以前領(lǐng)導(dǎo)老頭周六以身作則做辦公室加班，可是技術(shù)部年輕工程師有的還是不來加班
" K  N4 S. X* y3 I: W  e# L4 m      生產(chǎn)部就不一樣了，生產(chǎn)部經(jīng)理周六周天不來，但下面員工不行，他們主動(dòng)來加班，有的從不休息，像鐵人一樣。。。。
    要說根本原因，可能有很多，不過生產(chǎn)部工人周末來兩天那是有實(shí)打?qū)嵉募影噘M(fèi)的，這個(gè)很奇怪，任何一家公司都不會(huì)拖欠工人的加班費(fèi)
   技術(shù)部就不一樣了，大部分都是沒有加班費(fèi)，搞年終項(xiàng)目獎(jiǎng)，所以大家看不見摸不著，積極性并不高啊
0 k" E( R+ w; h4 p0 B" W6 J, S: y2 b   還有個(gè)技術(shù)部畢竟是腦力勞動(dòng)跟生產(chǎn)部體力勞動(dòng)不同，所以很多人周末不愿意加班
  L" k& o+ x0 {& e% @7 M$ e6 O( ~      由于工人的突出表現(xiàn)，我司曾經(jīng)提拔過幾個(gè)優(yōu)秀的工人培訓(xùn)成機(jī)械工程師，這些人進(jìn)了技術(shù)部確實(shí)很拼，有的甚至成為了主力

sunbetterwu

進(jìn)了技術(shù)部，還有加班費(fèi)么？

人生初見

就是這么讓大家卷起來

東北制造

需要的不僅僅是薪資，
, A: C4 F  R1 ?還有工作能力的施展和肯定。

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zjhcnsod

提拔過幾個(gè)優(yōu)秀的工人培訓(xùn)成機(jī)械工程師
: ]/ }9 b# |$ s& C- @) v. _這一招厲害！

longjixie

就算你徹夜無眠的工作，你的薪資能讓家人過上體面的生活嘛，身體垮了，掙的那點(diǎn)工資夠不夠救治那殘破的身體，最終豐厚了誰的荷包；合理的工作，合理的報(bào)酬，雙向選擇，僅此而已，誰也不要站在道德的制高點(diǎn)評(píng)判

2020我一定行

|sunbetterwu發(fā)表于 11-27 10:11進(jìn)了技術(shù)部，還有加班費(fèi)么？

進(jìn)了技術(shù)部可以用電腦設(shè)計(jì)了，也能夠保障休息了，從裝配調(diào)試到設(shè)計(jì)工資也漲了，所以工人們還是愿意進(jìn)設(shè)計(jì)部的

非常

只要老板給的工資，得到員工的認(rèn)可就行。
) j7 }" p3 L$ I0 g) q不要黑的一批，要馬兒跑的快，又不讓馬兒草吃足。

gemiusunyi

看工資的
剛進(jìn)公司的員工可能比老員工要賣力
. N4 A/ O4 n* ]6 w! e& U; e# k) x! L7 H流水不腐是有道理的

-YUN-

我想知道后續(xù)，提拔的工人做了工程師以后沒有加班費(fèi)了，他們還像原來那樣加班嗎？