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奇瑞和吉利汽車的發(fā)動機有自己設(shè)計的嗎

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41#
發(fā)表于 2007-6-22 10:39:45 | 只看該作者

Re: 奇瑞和吉利汽車的發(fā)動機有自己設(shè)計的嗎

培養(yǎng)了人也是一種進步!只是人才不要跑了才好,呵呵
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42#
發(fā)表于 2008-4-2 21:56:45 | 只看該作者

中國心

汽車-發(fā)動機不行( t  M+ ]2 P3 @0 P
飛機-發(fā)動機不行
; F1 C# M  D8 ~- ?艦船-燃氣輪機不行/ C# z+ I# e" J1 Z8 m, H
IT-芯片制造不行* w/ A0 [& w* {8 i1 e/ n7 L- M. Z

! B' n5 R0 P7 b! S/ F% a: `# _傳感器不行4 t: V3 D/ I) r
總之我們有好多不足+ d" m# `8 E9 j  h! f; c
國人加油啦8 r; k5 K) h/ `+ H
中國騰飛
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43#
發(fā)表于 2008-4-4 22:18:31 | 只看該作者
我所接觸到的發(fā)動機工廠,基本上清一色的從國外整回來,立馬產(chǎn)生效益的模式。至于說人才培養(yǎng),消化吸收,扯淡的比較多。8 N  S$ D- ^) c9 ]+ l% O7 a6 J* L- z

" k8 G* h  [' \' g) `  企業(yè)就是利潤最大話,培養(yǎng)需要花費成本,并且人才流動性太強,企業(yè)一般不會給你深層次的培訓(xùn)。它只會馴化人的思維,讓你遵守規(guī)章流程,把產(chǎn)品造出來就好。至于你的理解有多深,只有你自己知道。個人愚見:一個發(fā)動機制造的體系下來,沒有3到5年的扎實體驗,不會領(lǐng)會到別人設(shè)計的精髓。
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44#
發(fā)表于 2008-4-10 22:54:27 | 只看該作者
原帖由 drillor 于 2007-6-21 08:56 發(fā)表 / ]! `0 b; _! J7 I
我認為中國最大的問題是資源的不共享
* i5 Y+ g7 x) \# {老的工程師就成天吃老本,不接受新事物: ^1 K1 a/ ^5 k  b4 N( I- Q
年輕的呢,沒有打好基礎(chǔ),整天就自己這一下那一下的亂抓,沒有頭緒
3 S" P3 g9 i  `) e兩邊誰也不服誰: P; }7 v! X: G1 X: P

6 [/ \. _1 a' E! n6 P  z. S( X是啊,各自為政,沒有很多交流的機會,對于每個人而言,都是從頭開始,摸索會了一點,差不多也都老了,創(chuàng)新有心無力啊。  嗚呼  哀哉,多希望發(fā)動機廠把 自己的產(chǎn)品更多的資料公布,這樣大家學(xué)習(xí)交流,改進和創(chuàng)造。
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45#
發(fā)表于 2011-4-30 11:47:31 | 只看該作者
中國的發(fā)動機設(shè)計模式基本一樣:1是抄,2是找設(shè)計公司
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46#
發(fā)表于 2011-10-15 23:39:27 | 只看該作者
好想找個 汽車公司進去磨練 ~~~可是好難 哦~~
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47#
發(fā)表于 2011-12-20 22:29:02 | 只看該作者
如果能自己研究就好了,這樣也好,慢慢來也行,希望有朝一日能自己設(shè)計。
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