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經(jīng)常在論壇里發(fā)帖子,見識粗陋,但仍然有很多社友給了我很多善意的建議,非常感謝。也感謝老鷹大哥對我的支持和理解。# l: m% Y3 w$ ]/ X+ r* _" M# P; o
我覺得我工作一個主要的出發(fā)點是一種被人認可的情懷,無論是老板還是工程師給我下單,這都是對我的一種信任。為了這樣一種信任,我都會努力的去完成訂單,因為互利共贏才會長久。人家下單給你生意做,你也得讓人家工作完成的順利圓滿,這樣才對。# y1 k7 `* \$ H: U' f4 G( s
! a+ r7 ~" f1 \" c$ p" s1 ~有時候工作不惜力,就想上滿了弦一樣,家里人勸我何必那么認真。其實我做的事情是為今后五年或者八年打下基礎(chǔ)。我入行也有四年半的時間了。有時候突然有客戶找我,也許是好長時間以前聯(lián)系過的客戶,那份感動和成就感可能比一單生意掙得那點錢帶來的高興勁兒要多許多。1 s# T9 q& R& |$ W4 O% R
, r0 y; m3 a0 Q. F. a% x, T! T其實如果有一份工作,能常常帶給人這種存在感和價值體現(xiàn),我想也會吸引很多人的。. q7 o3 k8 F& _. n$ f7 Q
問題是,你有過這種成就感和存在感嗎?怎么才能有?高薪與被認可之間你會選擇哪個?
) ?4 e! u2 L7 B* @$ ^7 Q如果不是因為存在感,我可能現(xiàn)在還在做翻譯,甚至走上行政HR的道路。。。。。。。錢,其實并不是我轉(zhuǎn)行的唯一原因。* _; \+ d% |3 A$ [9 W1 o" O
你呢?
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