績效年終獎

東北小王子lk

對這個績效年終獎項目獎不太熟，我快工作五年了，這個績效是什么，之前有績效考核，是跟月工資掛鉤的嗎？項目獎沒見過，全勤獎也不清楚，年終獎是一個月工資嗎？
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9 _5 @  U- B2 b) W* T* @如果要找新工作，這些怎么問清楚呀。之前不了解，也沒問過，之前找工作就問工資、工作時間還有社保，工作內容，別的就沒談過了。

看前方

應該是屬于公司福利的一種吧，直接問就好了
有沒有年終獎，年假，公司團建旅游什么的
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$ O4 M. N/ e* |- J既然是福利，具體多少看老板的意思，沒有具體的規(guī)定

L1107

績效從崗位工資抽出2千作為績效考核，每次都口8百左右；即使做的很完美，即使任務都完成，考核既不會滿分還是得扣；這玩意就是個坑

東北小王子lk

就是談的那個工資中抽一部分做績效考核，扣一部分嘛？那扣完社保，扣完績效考核，到手工資不是更少了
辭職的話是不是沒有績效了呀，我辭職后好像就給我發(fā)了最后一個月的底薪三千多

terry159

除了銷售等職位，其他告訴你有績效工資的，基本都是垃圾公司、不正規(guī)公司

尹志春

績效是克扣工人工資的一種 方法，工資是必發(fā)的，比如我工廠，你是工人，工資按法規(guī)，底薪1980.績效8000。1980是法律保護的，績效，我想發(fā)就發(fā)，不想發(fā)，你拿我怎么樣。也是炒掉你埋的雷，比如我現(xiàn)在想炒掉你，我直接每月發(fā)1100塊給你，因為還要扣點，你能怎樣，1100塊，不包吃住 ，你能撐多久？不老實就這樣干 ，控制工人，壓榨工人的方法而已

路人甲BB

績效確實是坑打工人的東西

廣州粵研鐘彥華

績效工資就是你去仲裁都可以一分錢都不給你，這是我經(jīng)歷過的事情，后來我要求的工資內包含績效工資的公司都免談

樂花生

績效工資就是減工資，基本沒有加工資的
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浮生若夢Solo

花里胡哨的計算公式