工藝轉(zhuǎn)設(shè)計后續(xù)

zhaojunxian

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李mengwei 發(fā)表于 2023-7-5 17:01
. i. y- I6 P6 m" s+ @6 r如果你是定死在一家公司確實難，要是能真正靈活運用自己的知識，其實還不錯的，關(guān)于你說的這個車間主任， ...

主要不好做 不是排產(chǎn)計劃 流程管理 工藝技術(shù)  主要就是扯皮推諉 勾心斗角 員工難管理 自己搞的成背鍋俠  但是性格圓滑善于溝通的人做起來還是比較輕松 有前途的  對于搞技術(shù)比較老實的的人 不適合車間主任 會累死不討好  適合技術(shù)還是管理和性格有很大關(guān)系 不適合性格的是做不好的
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回到過去220

對于工藝來說  主要看 你們公司做什么產(chǎn)品，如果是 軍工  或者中興機械  工藝可能還有些地位，如果是  一般的非標自動化  工藝崗位以后發(fā)展是受限的，除非轉(zhuǎn)崗生產(chǎn)管理。 我跟你的經(jīng)理很像，畢業(yè) 第一家公司 在工藝部 就我和一個老師傅，企業(yè)做礦山機械的 以前是國企 后來變?yōu)樗狡?所以還保留著工藝部，工藝卡片基本標準化了，當時的工作就是天天 天天下發(fā)圖紙 和設(shè)計核對圖紙 整理工時，干了三年提出轉(zhuǎn)崗設(shè)計，公司沒有同意，就離職了。  在國內(nèi) 大多數(shù)企業(yè)里  基本沒有工藝這個部門了。

加肥貓devil

不是每家公司都有魄力找一個沒有做過設(shè)計的人去做設(shè)計的。之前看你說的是招聘一個總工的助理，應(yīng)該是幫忙畫圖的，要的是直接能干活兒的吧。建議您準備一個電腦，自己學一下畫圖的軟件，如果有基礎(chǔ)了，再遇到類似的事情，你的機會就很大了

ruanyaojie

加薪資才是王道
0 B  c, _4 v# J; ~

樂花生

和工藝比設(shè)計也沒有想象的好

呵呵hahei

就老老實實 工藝吧 說實話  工藝就夠你學一輩子了。好的工藝，哪個廠都喜歡要，不要從設(shè)計跳工藝，再到車間，你這跨度有點大