機(jī)械社區(qū)

 找回密碼
 注冊(cè)會(huì)員

QQ登錄

只需一步,快速開始

搜索
查看: 2590|回復(fù): 34
打印 上一主題 下一主題

如果有個(gè)不錯(cuò)的事業(yè)編給你但是工資比你目前低一大截,你愿意跳嗎

[復(fù)制鏈接]
跳轉(zhuǎn)到指定樓層
1#
發(fā)表于 2023-8-21 13:48:28 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
如果有人提供給你一個(gè)不錯(cuò)的事業(yè)編制,但是比你目前公司的工資低30%左右甚至更低,就比如你之前在公司上班每月3W,另外每年還有機(jī)會(huì)按市場(chǎng)價(jià)一半的價(jià)格獲配1W股公司股票,現(xiàn)在有一個(gè)優(yōu)質(zhì)的事業(yè)編工資只有2W甚至不到,沒有股票,但是福利不錯(cuò),壓力不大,退休待遇好,你怎么選擇?$ r. c" {# Z4 r
回復(fù)

使用道具 舉報(bào)

2#
發(fā)表于 2023-8-21 13:54:18 | 只看該作者
肯定事業(yè)編,輕輕松松快樂地過一輩子多好

點(diǎn)評(píng)

肉絲,你知道事業(yè)編一年綜合收入是多少?  發(fā)表于 2023-8-21 19:03
都說事業(yè)編制好,但是工資不高啊,總不能年紀(jì)輕輕就想著養(yǎng)老吧  發(fā)表于 2023-8-21 13:59
3#
發(fā)表于 2023-8-21 13:58:28 | 只看該作者
我選擇不跳
4#
發(fā)表于 2023-8-21 14:00:04 | 只看該作者
你開玩笑,這個(gè)樣的位置不會(huì)在乎工資,收黑錢太多

點(diǎn)評(píng)

什么黑錢,要看什么單位,不是啥單位都有黑錢  發(fā)表于 2023-8-21 14:04
5#
發(fā)表于 2023-8-21 14:01:51 | 只看該作者
介紹給我啊
. c2 B9 h- Z, g# v/ f事業(yè)編不是靠工資過活的

點(diǎn)評(píng)

我沒有,是我朋友哈,她問我,我也不知道怎么回答  發(fā)表于 2023-8-21 14:05
另外有一些項(xiàng)目提成,年底獎(jiǎng)金多一點(diǎn),但是就但考慮money,怎么算都不如現(xiàn)公司  發(fā)表于 2023-8-21 14:03
6#
發(fā)表于 2023-8-21 14:18:47 | 只看該作者
在公司我沒關(guān)系不拍馬屁也就是掙得少點(diǎn),在機(jī)關(guān)單位我可能干不下去
7#
發(fā)表于 2023-8-21 14:39:37 | 只看該作者
如果事業(yè)編的錢也夠你花了就能考慮,錢這東西要看邊際效應(yīng)。

點(diǎn)評(píng)

你的錢哲學(xué)還是模糊~  發(fā)表于 2023-8-21 14:58
夠花,應(yīng)該是夠的,但是誰嫌錢多啊  發(fā)表于 2023-8-21 14:57
8#
發(fā)表于 2023-8-21 14:54:54 | 只看該作者
你這個(gè)差距不大,沒有代表性?隙ㄟx事業(yè)單位。
/ T; F! U8 S. A2 O4 Y% f如果是企業(yè)年薪40萬,事業(yè)單位年薪20萬。你再問問自己。

點(diǎn)評(píng)

你之前說工資差30%,然后這啊那的。。。你直接說多少萬對(duì)多少萬,比如,50萬VS20萬,那肯定選50萬的呀;如果是40萬VS25萬,那肯定選25萬事業(yè)單位。也就是說,收入差距一倍以上,選工資高的。  發(fā)表于 2023-8-21 17:10
算上股票,差距只比這多啊,兄弟  發(fā)表于 2023-8-21 14:59
9#
發(fā)表于 2023-8-21 15:08:11 | 只看該作者
跳跳更健康
. p$ N8 l$ i- y
10#
發(fā)表于 2023-8-21 15:23:44 | 只看該作者
福利不錯(cuò) 如何理解

本版積分規(guī)則

小黑屋|手機(jī)版|Archiver|機(jī)械社區(qū) ( 京ICP備10217105號(hào)-1,京ICP證050210號(hào),浙公網(wǎng)安備33038202004372號(hào) )

GMT+8, 2024-9-24 05:28 , Processed in 0.050168 second(s), 15 queries , Gzip On.

Powered by Discuz! X3.4 Licensed

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回復(fù) 返回頂部 返回列表